1.晉升空間：系統的 儲備經理發展計劃 課程以及1對1的導師輔導支持。
A:1年內：掌握餐廳工作站操作及基本管理知識,逐項學習管理課程，考核通過后即可晉升成為副經理。B:22個月內通過課程及現場管理的學習，有機會逐漸榮升為獨當一面的餐廳經理，成為菲滋的核心人物。
穩健的職業成長道路： 見習助理 →助理→ 副經理 → 店經理 → 區經理 → 區域經理
2.學歷：大專及以上學歷
3.福利待遇：五險一金 ，包吃包住，年底雙薪， 法定三薪，績效調薪，節日禮賀，快速晉升，帶薪年假，員工活動
4.年齡：20 — 30歲
5.男女不限
